Online kurz - Outplacement neboli poradenství Career Transition
Základní informace
Kategorie:
Management a leadership Komunikace a prezentace Personální management
Jazyk:
Organizátor:
Termín a místo
Aktuálně nejsou vypsány žádné termíny,
poptejte indiviuální termín.Poptat jiný termín
Popis kurzu
Chcete propouštět zaměstnance, ale rádi by jste se s nimi rozloučili důstojně? Poskytli jim na rozloučenou podporu při hledání nového zaměstnání? Zvládněte celý propouštěcí proces s minimálními negativními dopady na organizaci i na propouštěné zaměstnance. Virtuální kurz Outplacement Vám ukáže jak na to.
Co se v tomto kurzu naučíte:
• Benefity pro firmu i nově nezaměstnaného manažera
• Sezení a jejich počet
• Od čeho se odvíjí obsah sezení s koučem
• Kdo může poradenství Career Transition poskytovat
• Jak Vám kouč může pomoci i při hromadném propouštění
Pro koho je kurz vhodný:
Zejména pro personalisty a HR manažery, ale i pro širší vedení společnosti, které řeší každodenní personální otázky
Blíže o obsahu kurzu:
Posledním tématem, kterým uzavřeme sérii osmi chronologicky řazených videí HR HOT ISSUES, je tzv. Career Transition poradenství. Možná znáte tento typ poradenství spíše pod starším názvem outplacement. Nicméně tento termín byl kvůli svému lehce pejoratovnímu zabarvení postupně nahrazen pozitivnějším Career Transition. Prozradíme Vám, v jakém případě je vůbec vhodné toto poradenství využít, kdo může být koučem a především jaké výhody to přináší jak Vám, tak i Vašemu bývalému zaměstnanci.
Kdo Vás kurzem provede: Petra Trojanová a Barbora Tošovská
Za jak dlouho se vše naučíte: 5 minut
O projektu HR HOT ISSUES:
Advokátní kancelář Rentsch Legal spolu s pražskou kanceláří Boyden Executive Search pro Vás připravila zajímavý projekt HR HOT ISSUES. Jedná se o sérii osmi online kurzů určených především personalistům či HR manažerům, ale i širšímu vedení společnosti, které řeší každodenní personální otázky. On-line, stručně a hlavně prakticky Vás v rámci projektu provedeme celým životem zaměstnance ve společnosti, a to z pohledu personalisty i právníka.
Co se v tomto kurzu naučíte:
• Benefity pro firmu i nově nezaměstnaného manažera
• Sezení a jejich počet
• Od čeho se odvíjí obsah sezení s koučem
• Kdo může poradenství Career Transition poskytovat
• Jak Vám kouč může pomoci i při hromadném propouštění
Pro koho je kurz vhodný:
Zejména pro personalisty a HR manažery, ale i pro širší vedení společnosti, které řeší každodenní personální otázky
Blíže o obsahu kurzu:
Posledním tématem, kterým uzavřeme sérii osmi chronologicky řazených videí HR HOT ISSUES, je tzv. Career Transition poradenství. Možná znáte tento typ poradenství spíše pod starším názvem outplacement. Nicméně tento termín byl kvůli svému lehce pejoratovnímu zabarvení postupně nahrazen pozitivnějším Career Transition. Prozradíme Vám, v jakém případě je vůbec vhodné toto poradenství využít, kdo může být koučem a především jaké výhody to přináší jak Vám, tak i Vašemu bývalému zaměstnanci.
Kdo Vás kurzem provede: Petra Trojanová a Barbora Tošovská
Za jak dlouho se vše naučíte: 5 minut
O projektu HR HOT ISSUES:
Advokátní kancelář Rentsch Legal spolu s pražskou kanceláří Boyden Executive Search pro Vás připravila zajímavý projekt HR HOT ISSUES. Jedná se o sérii osmi online kurzů určených především personalistům či HR manažerům, ale i širšímu vedení společnosti, které řeší každodenní personální otázky. On-line, stručně a hlavně prakticky Vás v rámci projektu provedeme celým životem zaměstnance ve společnosti, a to z pohledu personalisty i právníka.
Chcete se na něco k danému kurzu zeptat?
Zeptejte se nás. Vše Vám zodpovíme.